أبو نجمة: شمول سائقي التطبيقات بالضمان ضرورة بشرط الاعتراف بعلاقة العمل مع الشركات #عاجل
• خاص – أكد مدير بيت العمال، حمادة أبو نجمة، أن شمول سائقي التطبيقات الذكية بمظلة الضمان الاجتماعي يمثل خطوة ضرورية لتعزيز الحماية الاجتماعية وصون حقوقهم، شريطة الاعتراف بهم كعمال تربطهم علاقة ع...
•وقال أبو نجمة إن شركات التطبيقات تمارس إشرافًا مباشرًا على عمل السائقين من خلال تنظيم الرحلات، ومراقبة الأداء، وتقييم السائقين، والتحكم باستمرار حساباتهم على المنصات، وهي مؤشرات تؤكد وجود علاقة تبعية...
•وحذر من أن تحميل السائق كامل قيمة الاشتراكات سيضيف أعباء مالية جديدة إلى جانب كلف الوقود والصيانة والترخيص والعمولات التي تقتطعها التطبيقات، ما قد يؤدي إلى عزوف عدد من السائقين عن الاشتراك في الضمان ا...
هذا الخبر من jo24. خبر يقدم أدوات ذكاء اصطناعي للتلخيص والترجمة والاستماع.
المصدر: jo24 | Source: jo24![]()
خاص – أكد مدير بيت العمال، حمادة أبو نجمة، أن شمول سائقي التطبيقات الذكية بمظلة الضمان الاجتماعي يمثل خطوة ضرورية لتعزيز الحماية الاجتماعية وصون حقوقهم، شريطة الاعتراف بهم كعمال تربطهم علاقة عمل بالشركات المشغلة، وعدم تصنيفهم كعاملين مستقلين يتحملون وحدهم أعباء الاشتراكات.
وقال أبو نجمة إن شركات التطبيقات تمارس إشرافًا مباشرًا على عمل السائقين من خلال تنظيم الرحلات، ومراقبة الأداء، وتقييم السائقين، والتحكم باستمرار حساباتهم على المنصات، وهي مؤشرات تؤكد وجود علاقة تبعية تنظيمية تستوجب مساهمة تلك الشركات في اشتراكات الضمان الاجتماعي.
وحذر من أن تحميل السائق كامل قيمة الاشتراكات سيضيف أعباء مالية جديدة إلى جانب كلف الوقود والصيانة والترخيص والعمولات التي تقتطعها التطبيقات، ما قد يؤدي إلى عزوف عدد من السائقين عن الاشتراك في الضمان الاجتماعي.
وأوضح أن نسبة الاشتراكات في علاقة العمل التقليدية تبلغ 21.75% من الأجر الخاضع للاقتطاع، تتحمل المنشأة منها 14.25%، بينما يتحمل العامل 7.5%، مشيرًا إلى أن المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي لم تعلن حتى الآن آلية توزيع الاشتراكات الخاصة بسائقي التطبيقات.
وأضاف أبو نجمة أن بيانات الرحلات والسجلات الإلكترونية وأنظمة التطبيقات يمكن أن تشكل أدوات موثوقة لإثبات ساعات العمل والدخل وطبيعة العلاقة بين السائق والشركة، بما يسهم في تنظيم هذا القطاع وضمان حقوق العاملين فيه.
ولفت إلى أن مؤتمر العمل الدولي اعتمد في حزيران (يونيو) 2026 الاتفاقية رقم (193) بشأن العمل اللائق في اقتصاد المنصات، معتبرًا أنها تشكل إطارًا دوليًا جديدًا لحماية العاملين في هذا النوع من الأعمال.
ودعا أبو نجمة الأردن، بصفته عضوًا في منظمة العمل الدولية ومصادقًا على عدد من اتفاقياتها، إلى مواءمة تشريعاته الوطنية مع المعايير الدولية الجديدة، بما يضمن تحقيق التوازن بين حماية حقوق السائقين واستدامة عمل شركات التطبيقات.
ملاحظة تحريرية | Editorial Note: نُشر هذا المقال في الأصل بواسطة jo24. خبر (Khabr) هي منصة إعلامية أردنية مرخّصة تعمل بالذكاء الاصطناعي. نضيف قيمة تحريرية من خلال: تحليل ذكي للأخبار، ملخصات تلقائية، رواية صوتية بالذكاء الاصطناعي، ترجمة متعددة اللغات، وتدقيق الحقائق. هدفنا جعل الأخبار أكثر وضوحاً وسهولةً للقارئ العربي.
This article was originally published by jo24. Khabr is a licensed Jordanian AI-powered news platform (Registration #82086). We add editorial value through: AI-powered news analysis, automated summaries, AI audio narration, multi-language translation (Arabic, English, French, Turkish), and AI fact-checking. Our mission is to make news more accessible and understandable for Arabic-speaking audiences worldwide.





